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BOSCH : un accord pour l’emploi et développer l’industrie à Rodez

Le protocole d’accord signé, après 4 jours de mobilisation des salariés de Bosch à Rodez pour défendre l’emploi et l’avenir du site Bosch, par les 4 organisations syndicales (SUD, CGT, CFE-CGC, CFDT) avec la Direction du site est un bon accord et un accord utile pour le futur…

le 23/03/2018

©Centre presse

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Le protocole d’accord signé, après 4 jours de mobilisation des salariés de Bosch à Rodez pour défendre l’emploi et l’avenir du site Bosch, par les 4 organisations syndicales  (SUD, CGT, CFE-CGC, CFDT) avec la Direction du site est un bon accord et un accord utile pour le futur.

C’est un bon accord car il permet de mettre en œuvre les 14 millions d’investissement pour une nouvelle fabrication d’injecteurs de haute technologie et de préserver les conditions de travail des salariés en mettant en œuvre les accords internes sur la flexibilité si besoin.

C’est un accord utile puisqu’il prévoit de dégager des moyens financiers pour des projets de diversification industrielle qui sortiront ainsi le site de Rodez de la mono-activité et permettront de l’intégrer dans les évolutions et mutations technologiques de la filière automobile, mais aussi dans la diversification des produits par le biais de nouveaux partenariats dans la Mecanic Vallée et en Occitanie.
Cette diversification des activités sera assurée au sein du Groupe Bosch pour faire du site de Rodez, à terme, un vrai Campus industriel avec des activités de formation par apprentissage, innovation et de transfert de technologie. Cela nécessitera le soutien des collectivités et de l’Etat.

L’avenir du site appartient pour une part au Groupe Bosch mais aussi aux constructeurs automobiles français qui doivent prendre leur part dans la fabrication des produits des véhicules du futur et dans leur réalisation, ce sera alors l’occasion de faire travailler les équipementiers en France dont le site Bosch de Rodez.

Le soutien de l’Etat par la présence de Jean-Pierre Floris, délégué interministériel aux restructurations d’entreprises, avec les équipes, a permis la signature d’un accord.

Mais la mobilisation doit être poursuivie et assumée par toutes les collectivités et les parlementaires avec le soutien du Gouvernement au service de l’emploi, des salariés et de l’économie aveyronnaise.

Bosch doit rester la 1ère entreprise industrielle de l’Aveyron !

Communiqué de presse de Jean-Louis Chauzy - Président du CESER Occitanie
Toulouse, le 23 mars 2018
Contact: Marion Ospital - marion.ospital@ceser-mip.fr - 05 62 26 94 79